岗位职责：
1、负责帮助司机提升收入，赋能接单技巧，不断提升司机接单水平；
2、及时解决司机的问题和困难，做好司机服务，不断提升司机体验；
3、负责做好司机续签工作，不断提升司机续签率；
4、负责司机的安全管理和培训，帮助司机减少和降低事故率；
5、负责司机交通违法管理，帮助司机降低和减少违章，及时敦促管理司机处理违章；
6、负责司机退车管理，了解司机退车原因，并做好统计和复盘，降低司机退车率；
7、及时关注管辖司机和车辆状态，管控大欠款风险，针对高车损、高违章、高欠租车辆及时进行强收，避免超保情况发生；
8、其他上级交办的工作。

任职要求：
1、大专及以上学历，专业不限；
2、2年以上出行、交通运输等相关行业工作经验；1年以上司机管理经验 ；
3、对司机管理、车辆维保、保险理赔有一定的了解 ；
4、良好的职业素养，有责任感、有担当，抗压能力强；
5、良好的沟通协调能力及落地执行能力，熟练使用办公软件。